職場(chǎng)故事：這個(gè)女人不簡(jiǎn)單

　　蘇珊看起來很平常，同一般四十歲左右的女人沒什么兩樣。說實(shí)話，她剛來上班的那幾天，誰都沒想到她是公司的高級(jí)經(jīng)理之一，她不施粉黛，清爽利落，就像一個(gè)比較能干的下崗女工。
　　后來，大家才發(fā)現(xiàn)，這個(gè)女人不尋常，職業(yè)經(jīng)歷非常輝煌，還是美國名校的MBA。特別是聽過幾次公司例會(huì)上她當(dāng)眾的發(fā)言之后，大家紛紛感慨真人不露相啊。本來人力資源部所涉及的范圍就是大家普遍關(guān)心的問題，但過去幾個(gè)經(jīng)理的發(fā)言，不是故作高深賣弄玄虛，就是婆婆媽媽讓人聽了犯困。而蘇珊來了之后就不一樣了，財(cái)務(wù)部、生產(chǎn)部、銷售部一個(gè)個(gè)部門輪下來之后，大家本來已經(jīng)聽得有點(diǎn)昏昏欲睡了，她就是有本事把大家的精神提起來。她說話機(jī)智又生動(dòng)，談的又是大家關(guān)心的話題，每次發(fā)言下來，上上下下都樂意專心聽講的也就數(shù)蘇珊的發(fā)言了。開頭大家還以為她的能力就是會(huì)說，后來又發(fā)現(xiàn)，看起來溫和敦厚的她做起事情來，手段也非常不一般。
　　最有體會(huì)的當(dāng)屬自我感覺特別好的邁克，邁克是公司最會(huì)算計(jì)的高級(jí)職員之一，最懂得捍衛(wèi)自己的權(quán)益，從房貼、培訓(xùn)到升職，在自己的能力范圍內(nèi)，邁克有本事為自己爭(zhēng)取最大的利益。新年過后，第一次跳槽高潮到了。剛剛升了職并且拿到了公司出資培訓(xùn)的一項(xiàng)業(yè)內(nèi)公認(rèn)有效的資格證書之后，邁克遞交了辭呈，辭職的理由是公司不重視他，他看不到自己的職業(yè)前景。
　　幾天之后，人事經(jīng)理蘇珊負(fù)責(zé)同邁克溝通。她給邁克看了一份清單，非常詳盡地羅列了公司為邁克支付的各類費(fèi)用以及邁克必須為公司服務(wù)的期限。這份清單非常有力地說明了邁克在此時(shí)離開需要支付的賠償費(fèi)用，總計(jì)有十幾萬。這個(gè)數(shù)目雖然在邁克意料之中，但蘇珊非�？隙ǖ馗嬖V他，按照公司規(guī)定，他必須一次付清這些費(fèi)用。邁克要求分期付款，并且爭(zhēng)取到了他所在部門經(jīng)理的同意。但蘇珊的態(tài)度非常堅(jiān)決，毫無通融的余地。
　　面對(duì)她笑吟吟的臉，邁克無法發(fā)脾氣。邁克只能做可憐狀，陳述自己無法一次性付清的理由。蘇珊是這樣回答他的：“一次性付清，這是公司的規(guī)定，我沒有權(quán)利改變，但是，如果你覺得有困難，我個(gè)人可以提供幫助，我愿意借給你這筆錢，你可以按照正常的銀行利息還我。我們本來是同事，以后還可以是朋友，真的，沒有問題的。”蘇珊又堅(jiān)決又溫柔，邁克無話可說。結(jié)果是他當(dāng)然只有自己想辦法去籌款了。
　　邁克自省平時(shí)同她沒有深交，可是似乎也沒有得罪過她呀。后來才知道，他的辭職理由得罪了蘇珊。他這個(gè)大家看好的職員說自己看不到職業(yè)前景，而為員工規(guī)劃未來是蘇珊所在部門的職責(zé)。邁克的離開使蘇珊在高層會(huì)議上被批評(píng)。
　　這個(gè)女人不簡(jiǎn)單。邁克再不滿意，到底還是不得不服氣。