2006人才暸望臺(tái)：熱點(diǎn)搶先播報(bào)

    2006熱門行業(yè) 
　　電信業(yè) 
　　隨著國(guó)內(nèi)電信業(yè)的高成長(zhǎng)性，電信行業(yè)成為社會(huì)關(guān)注的絕對(duì)熱門行業(yè)。工程、技術(shù)、研發(fā)、銷售、業(yè)務(wù)拓展等職位將是該行業(yè)的熱門職位。網(wǎng)絡(luò)的融合引發(fā)了行業(yè)間不同業(yè)務(wù)的相互滲透。繼電信網(wǎng)和計(jì)算機(jī)網(wǎng)的深度融合后，電信同廣電之間的融合也正在日益加深。IPTV將普及更加廣泛的電視服務(wù)嫁接到寬帶網(wǎng)上，其中蘊(yùn)含著巨大的發(fā)展?jié)摿�，還有手機(jī)WAP業(yè)務(wù)、3G、彩鈴等業(yè)務(wù)的迅猛發(fā)展，必然帶來(lái)相關(guān)人才的需求。 
　　IT業(yè) 
　　現(xiàn)在的IT行業(yè)需要三種人才。中層的技術(shù)管理人員，也就是項(xiàng)目經(jīng)理。企業(yè)在招聘這類人才的時(shí)候，除了技術(shù)知識(shí)，更看重于人員管理能力和溝通能力；軟件藍(lán)領(lǐng)。這類人才的需求量很大，要求從業(yè)人員有很好的語(yǔ)言能力和職業(yè)素養(yǎng)。在中國(guó)，軟件藍(lán)領(lǐng)也就是程序員是每個(gè)從業(yè)者的必經(jīng)階段。只有做好了程序員，才有可能一步一步的做到開發(fā)甚至項(xiàng)目經(jīng)理；技術(shù)人員。企業(yè)在招聘這類人才的時(shí)候，主要看中的是技術(shù)的專業(yè)性和快速學(xué)習(xí)的能力。 
　　石化業(yè) 
　　月初，科威特和中國(guó)簽署了諒解備忘錄，以研究在廣東省興建一個(gè)煉油兼石化廠。從世界石化工業(yè)發(fā)展趨勢(shì)看，跨國(guó)公司加快全球范圍內(nèi)重組并購(gòu)和業(yè)務(wù)整合，新的投資向資源地和市場(chǎng)容量大的地區(qū)轉(zhuǎn)移。中國(guó)能源結(jié)構(gòu)調(diào)整，能源需求日益增長(zhǎng)。增強(qiáng)中國(guó)自己石化行業(yè)能力，發(fā)展石油化工行業(yè)是必然趨勢(shì)，各地有關(guān)項(xiàng)目也陸續(xù)上馬、完工、投產(chǎn)，相應(yīng)職位也需要求職者參與。專業(yè)、經(jīng)驗(yàn)與外語(yǔ)能力三大要素仍然是求職者們謀求中高端職位的“硬件”。 
　　建筑及房產(chǎn)業(yè) 
　　近年來(lái)，建筑行業(yè)在招聘數(shù)量上一直穩(wěn)居前10位。2006年將是北京建筑、房地產(chǎn)行業(yè)的黃金時(shí)期，建筑及房地產(chǎn)業(yè)人才缺口每年都會(huì)在6萬(wàn)左右。建筑及房地產(chǎn)以管理人才為主，要求從業(yè)人員具備一定的執(zhí)業(yè)資格或職稱，現(xiàn)在企業(yè)非常青睞持有一定職業(yè)資格證書的熟練技術(shù)人員，對(duì)中高級(jí)人才的需求越來(lái)越大。有幾類人才將非常緊俏，目前建筑師和規(guī)劃設(shè)計(jì)人員最缺。 
　　廣告?zhèn)髅綐I(yè) 
　　2005年，全球排名前10位的廣告公司已全部在中國(guó)設(shè)立了合資公司。隨著國(guó)內(nèi)行業(yè)準(zhǔn)入許可度的加大，外資公司進(jìn)入傳媒業(yè)數(shù)量將越來(lái)越多。據(jù)此預(yù)測(cè)，廣告?zhèn)髅綐I(yè)用人潛力極大。隨著外資公司進(jìn)入傳媒業(yè)，明年上半年傳媒界將有超過(guò)上萬(wàn)個(gè)職位虛席以待。明年，廣告?zhèn)髅綐I(yè)中高端管理人員和創(chuàng)意人才將成為最稀缺資源。如：傳媒企業(yè)家、職業(yè)出版人、資深采編人員、發(fā)行專家、行政管理等專家、高層次創(chuàng)作設(shè)計(jì)人才、高層次廣告制作人才和策劃人才等。 
　　2006熱門學(xué)習(xí)項(xiàng)目 
　　職業(yè)規(guī)劃課程 
　　面對(duì)強(qiáng)大的就業(yè)壓力，如何避免盲目地找工作越來(lái)越成為職場(chǎng)人士需要思考和學(xué)習(xí)的一門學(xué)問(wèn)。目前北京各高校已將大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的培訓(xùn)納入計(jì)劃。職業(yè)生涯中遇到困難、疑惑而向職業(yè)顧問(wèn)咨詢,職業(yè)顧問(wèn)為職業(yè)生涯指點(diǎn)迷津，指導(dǎo)如何給自己定位或者做出職業(yè)生涯中的種種選擇,通過(guò)專業(yè)測(cè)評(píng)工具和面對(duì)面的溝通，將性格和職業(yè)相聯(lián)系，幫助認(rèn)清最需要什么、最適合什么。 
　　據(jù)調(diào)查，越來(lái)越多的人開始重視自己的職業(yè)生涯規(guī)劃，不再盲目地跳槽，絕大多數(shù)人希望在自己決定轉(zhuǎn)換工作前能夠得到職業(yè)顧問(wèn)的指導(dǎo)。 
　　考證多不一定能找到好的職位，2006年職業(yè)規(guī)劃將成為職場(chǎng)人士最熱門的學(xué)習(xí)課程之一。 
　　小語(yǔ)種學(xué)習(xí) 
　　這是一個(gè)“一門外語(yǔ)不夠酷”的時(shí)代。伴隨著國(guó)際化程度的加大，越來(lái)越多的中國(guó)人開始對(duì)小語(yǔ)種學(xué)習(xí)產(chǎn)生濃厚的興趣。 
　　前一陣，伴隨著韓國(guó)泡菜在京城刮起的“大長(zhǎng)今熱”就使得不少人選擇在黃金周期間到培訓(xùn)學(xué)校報(bào)名參加“韓語(yǔ)開口100句”之類的十一特訓(xùn)班，以方便今后的短期旅游和欣賞影視作品。也有相當(dāng)一部分的學(xué)習(xí)者開始強(qiáng)烈意識(shí)到掌握好第二外語(yǔ)對(duì)增強(qiáng)自己在求職就業(yè)中核心競(jìng)爭(zhēng)力的特殊意義，這樣學(xué)習(xí)者的比例越來(lái)越高。根據(jù)北京新東方學(xué)校多語(yǔ)種培訓(xùn)部德、日、法、韓、西班牙語(yǔ)班的統(tǒng)計(jì)顯示，近兩年的平均增長(zhǎng)率為37%，2005年的增長(zhǎng)幅度甚至要高于這個(gè)比例，小語(yǔ)種學(xué)習(xí)者的熱情可見一斑。伴隨著多元文化的進(jìn)入以及小語(yǔ)種的就業(yè)優(yōu)勢(shì)而越來(lái)越被廣泛人群所認(rèn)識(shí)。