浙江農(nóng)民工三年內(nèi)都有工傷保險(xiǎn)
日前,記者從浙江省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳了解到,我省將用三至五年的時(shí)間,讓我省的農(nóng)民工“能找到合適工作、及時(shí)拿到工資、勞動(dòng)得到保護(hù)、工傷大病有保險(xiǎn)”。
據(jù)浙江省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳廳長(zhǎng)陳小恩介紹,浙江省目前有農(nóng)民工約1200萬(wàn)人,其中外來(lái)農(nóng)民工約800萬(wàn)人,本省農(nóng)民工400萬(wàn)人左右。十五期間,我省GDP以年均12.8%的速度增長(zhǎng),農(nóng)民工對(duì)我省GDP的貢獻(xiàn)率達(dá)到21.35%,農(nóng)民工對(duì)浙江的經(jīng)濟(jì)騰飛和社會(huì)進(jìn)步做出了不可磨滅的貢獻(xiàn)。為了讓農(nóng)民工的就業(yè)和生活有一個(gè)公平、寬松、和諧的環(huán)境,我省力爭(zhēng)到2010年,形成比較完善的農(nóng)民工服務(wù)管理體系和工作機(jī)制。
到2007年勞動(dòng)合同簽訂率要達(dá)90%以上
2007年,我省各類企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率將提高到90%以上。勞動(dòng)保障部門將會(huì)同行業(yè)主管部門研究制定針對(duì)用工較多、流動(dòng)性較大、安全生產(chǎn)要求較高的行業(yè),適合農(nóng)民工特點(diǎn)的勞動(dòng)合同文本,明確必備條款和禁止性條款,并通過(guò)各種渠道向農(nóng)民工免費(fèi)發(fā)放。
對(duì)于惡意拖欠工資,情況嚴(yán)重的,將依法責(zé)令停業(yè)整頓,直至由工商部門吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照,并對(duì)有關(guān)人員依法予以制裁。采取全面監(jiān)控和重點(diǎn)監(jiān)控相結(jié)合,重點(diǎn)監(jiān)控農(nóng)民工相對(duì)集中行業(yè)的企業(yè)和曾有拖欠工資行為的用人單位。
有關(guān)行業(yè)和用人單位不得以實(shí)行計(jì)件工資為由拒絕執(zhí)行最低工資制度,不得利用提高勞動(dòng)定額變相壓低農(nóng)民工工資水平。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間、休息休假和支付加班工資的規(guī)定,不得以農(nóng)民工自愿加班為由拒付加班工資。
三年內(nèi)農(nóng)民工都要有工傷保險(xiǎn)
我省用三年左右時(shí)間將所有與用人單位有勞動(dòng)關(guān)系的農(nóng)民工均納入工傷保險(xiǎn)。用人單位必須及時(shí)為農(nóng)民工辦理參加工傷保險(xiǎn)手續(xù),并按時(shí)足額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。對(duì)未參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的農(nóng)民工,可先行參加工傷保險(xiǎn)。
盡快將農(nóng)民工納入醫(yī)療保險(xiǎn)范圍。與城鎮(zhèn)用人單位簽訂規(guī)范勞動(dòng)合同的農(nóng)民工,隨所在單位參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)。勞動(dòng)密集型企業(yè)中形成勞動(dòng)關(guān)系的農(nóng)民工,尚未參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的,可以先參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)。按照“低費(fèi)率、保大病”的原則,根據(jù)農(nóng)民工的特點(diǎn)和醫(yī)療需求,合理確定繳費(fèi)基數(shù)和保障方式。完善醫(yī)療救助制度,對(duì)大病醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷后仍陷于重大經(jīng)濟(jì)困難的農(nóng)民工實(shí)行醫(yī)療救助。
有條件的地方,還將直接把穩(wěn)定就業(yè)的農(nóng)民工納入城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。允許農(nóng)民工按照“低門檻進(jìn)入,低標(biāo)準(zhǔn)享受”的辦法參保繳費(fèi),退休時(shí)按“雙低”辦法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和個(gè)人賬戶省內(nèi)跨統(tǒng)籌地區(qū)轉(zhuǎn)移時(shí),各地嚴(yán)格按政策規(guī)定辦理轉(zhuǎn)移,轉(zhuǎn)入地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和個(gè)人賬戶,不得以各種理由設(shè)置轉(zhuǎn)移接續(xù)條件。
就業(yè)網(wǎng)絡(luò)覆蓋到鄉(xiāng)鎮(zhèn)
實(shí)行城鄉(xiāng)平等的就業(yè)政策,逐步實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者公平競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)。形成中心城區(qū)有市場(chǎng),主要鄉(xiāng)鎮(zhèn)有網(wǎng)點(diǎn),街道社區(qū)有窗口的覆蓋城鄉(xiāng)的勞動(dòng)力市場(chǎng)和信息網(wǎng)絡(luò)。勞動(dòng)保障部門將通過(guò)收集適合農(nóng)民工的崗位信息、開(kāi)發(fā)適合農(nóng)民工的服務(wù)項(xiàng)目、組織對(duì)口勞務(wù)協(xié)作、舉辦大型招聘會(huì)等方式,為農(nóng)民工提供就業(yè)崗位。公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)向農(nóng)民工免費(fèi)提供政策咨詢、就業(yè)信息、就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹等基本服務(wù)。
農(nóng)民工憑本人身份證即可進(jìn)入勞動(dòng)力市場(chǎng)求職和辦理各種相關(guān)手續(xù)。除法律法規(guī)外、任何地方和部門不得設(shè)置與農(nóng)民工進(jìn)城就業(yè)或從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相關(guān)的行政審批、行政收費(fèi)、登記等項(xiàng)目。
據(jù)浙江省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳廳長(zhǎng)陳小恩介紹,浙江省目前有農(nóng)民工約1200萬(wàn)人,其中外來(lái)農(nóng)民工約800萬(wàn)人,本省農(nóng)民工400萬(wàn)人左右。十五期間,我省GDP以年均12.8%的速度增長(zhǎng),農(nóng)民工對(duì)我省GDP的貢獻(xiàn)率達(dá)到21.35%,農(nóng)民工對(duì)浙江的經(jīng)濟(jì)騰飛和社會(huì)進(jìn)步做出了不可磨滅的貢獻(xiàn)。為了讓農(nóng)民工的就業(yè)和生活有一個(gè)公平、寬松、和諧的環(huán)境,我省力爭(zhēng)到2010年,形成比較完善的農(nóng)民工服務(wù)管理體系和工作機(jī)制。
到2007年勞動(dòng)合同簽訂率要達(dá)90%以上
2007年,我省各類企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率將提高到90%以上。勞動(dòng)保障部門將會(huì)同行業(yè)主管部門研究制定針對(duì)用工較多、流動(dòng)性較大、安全生產(chǎn)要求較高的行業(yè),適合農(nóng)民工特點(diǎn)的勞動(dòng)合同文本,明確必備條款和禁止性條款,并通過(guò)各種渠道向農(nóng)民工免費(fèi)發(fā)放。
對(duì)于惡意拖欠工資,情況嚴(yán)重的,將依法責(zé)令停業(yè)整頓,直至由工商部門吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照,并對(duì)有關(guān)人員依法予以制裁。采取全面監(jiān)控和重點(diǎn)監(jiān)控相結(jié)合,重點(diǎn)監(jiān)控農(nóng)民工相對(duì)集中行業(yè)的企業(yè)和曾有拖欠工資行為的用人單位。
有關(guān)行業(yè)和用人單位不得以實(shí)行計(jì)件工資為由拒絕執(zhí)行最低工資制度,不得利用提高勞動(dòng)定額變相壓低農(nóng)民工工資水平。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間、休息休假和支付加班工資的規(guī)定,不得以農(nóng)民工自愿加班為由拒付加班工資。
三年內(nèi)農(nóng)民工都要有工傷保險(xiǎn)
我省用三年左右時(shí)間將所有與用人單位有勞動(dòng)關(guān)系的農(nóng)民工均納入工傷保險(xiǎn)。用人單位必須及時(shí)為農(nóng)民工辦理參加工傷保險(xiǎn)手續(xù),并按時(shí)足額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。對(duì)未參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的農(nóng)民工,可先行參加工傷保險(xiǎn)。
盡快將農(nóng)民工納入醫(yī)療保險(xiǎn)范圍。與城鎮(zhèn)用人單位簽訂規(guī)范勞動(dòng)合同的農(nóng)民工,隨所在單位參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)。勞動(dòng)密集型企業(yè)中形成勞動(dòng)關(guān)系的農(nóng)民工,尚未參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的,可以先參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)。按照“低費(fèi)率、保大病”的原則,根據(jù)農(nóng)民工的特點(diǎn)和醫(yī)療需求,合理確定繳費(fèi)基數(shù)和保障方式。完善醫(yī)療救助制度,對(duì)大病醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷后仍陷于重大經(jīng)濟(jì)困難的農(nóng)民工實(shí)行醫(yī)療救助。
有條件的地方,還將直接把穩(wěn)定就業(yè)的農(nóng)民工納入城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。允許農(nóng)民工按照“低門檻進(jìn)入,低標(biāo)準(zhǔn)享受”的辦法參保繳費(fèi),退休時(shí)按“雙低”辦法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和個(gè)人賬戶省內(nèi)跨統(tǒng)籌地區(qū)轉(zhuǎn)移時(shí),各地嚴(yán)格按政策規(guī)定辦理轉(zhuǎn)移,轉(zhuǎn)入地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和個(gè)人賬戶,不得以各種理由設(shè)置轉(zhuǎn)移接續(xù)條件。
就業(yè)網(wǎng)絡(luò)覆蓋到鄉(xiāng)鎮(zhèn)
實(shí)行城鄉(xiāng)平等的就業(yè)政策,逐步實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者公平競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)。形成中心城區(qū)有市場(chǎng),主要鄉(xiāng)鎮(zhèn)有網(wǎng)點(diǎn),街道社區(qū)有窗口的覆蓋城鄉(xiāng)的勞動(dòng)力市場(chǎng)和信息網(wǎng)絡(luò)。勞動(dòng)保障部門將通過(guò)收集適合農(nóng)民工的崗位信息、開(kāi)發(fā)適合農(nóng)民工的服務(wù)項(xiàng)目、組織對(duì)口勞務(wù)協(xié)作、舉辦大型招聘會(huì)等方式,為農(nóng)民工提供就業(yè)崗位。公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)向農(nóng)民工免費(fèi)提供政策咨詢、就業(yè)信息、就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹等基本服務(wù)。
農(nóng)民工憑本人身份證即可進(jìn)入勞動(dòng)力市場(chǎng)求職和辦理各種相關(guān)手續(xù)。除法律法規(guī)外、任何地方和部門不得設(shè)置與農(nóng)民工進(jìn)城就業(yè)或從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相關(guān)的行政審批、行政收費(fèi)、登記等項(xiàng)目。
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