宿遷大學(xué)生見(jiàn)習(xí)期可享受生活費(fèi)
宿遷市新近出臺(tái)政策,大學(xué)生在宿遷見(jiàn)習(xí)期間可享受用人單位按月發(fā)放的生活費(fèi),費(fèi)用參照城市最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
按照這一政策,凡參加見(jiàn)習(xí)的大學(xué)生,在見(jiàn)習(xí)期間與用人單位之間并不建立勞動(dòng)關(guān)系,不屬于見(jiàn)習(xí)單位的員工。用人單位提供具有一定管理、技術(shù)含量的實(shí)訓(xùn)崗位,并安排帶教老師具體指導(dǎo),使畢業(yè)生在實(shí)訓(xùn)中切實(shí)提高職業(yè)技能和工作能力,見(jiàn)習(xí)者在此期間不需要承擔(dān)任何培訓(xùn)費(fèi)用,見(jiàn)習(xí)培訓(xùn)時(shí)間為至少1個(gè)月。用人單位在見(jiàn)習(xí)期內(nèi)要參照城市最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一定的生活費(fèi)用。見(jiàn)習(xí)期滿后,用人單位可以根據(jù)自身需要和畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)期間的實(shí)際表現(xiàn)決定是否留用畢業(yè)生。
按照這一政策,凡參加見(jiàn)習(xí)的大學(xué)生,在見(jiàn)習(xí)期間與用人單位之間并不建立勞動(dòng)關(guān)系,不屬于見(jiàn)習(xí)單位的員工。用人單位提供具有一定管理、技術(shù)含量的實(shí)訓(xùn)崗位,并安排帶教老師具體指導(dǎo),使畢業(yè)生在實(shí)訓(xùn)中切實(shí)提高職業(yè)技能和工作能力,見(jiàn)習(xí)者在此期間不需要承擔(dān)任何培訓(xùn)費(fèi)用,見(jiàn)習(xí)培訓(xùn)時(shí)間為至少1個(gè)月。用人單位在見(jiàn)習(xí)期內(nèi)要參照城市最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一定的生活費(fèi)用。見(jiàn)習(xí)期滿后,用人單位可以根據(jù)自身需要和畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)期間的實(shí)際表現(xiàn)決定是否留用畢業(yè)生。
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