甘肅高技能人才培養(yǎng)取成效 技師總量突破萬(wàn)人

    甘肅省積極完善高技能人才政策，推進(jìn)職業(yè)資格證書制度,加強(qiáng)培訓(xùn)基地建設(shè)，建立高技能人才庫(kù)，全面推進(jìn)高技能人才培養(yǎng)工作，初步建立了高技能人才培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、使用和激勵(lì)機(jī)制，高技能人才培養(yǎng)工作取得了顯著成效。2006年，全省已考評(píng)技師和高級(jí)技師2970人，全省技師和高級(jí)技師總量突破1萬(wàn)人。

    2006年，甘肅省在電力、核工業(yè)、石油、煤炭、機(jī)械、有色、冶金、餐飲等8個(gè)行業(yè)開展了技師和高級(jí)技師的考評(píng)工作。同時(shí)，擴(kuò)大職業(yè)技能鑒定范圍，組織開展了家政服務(wù)、育嬰師、營(yíng)養(yǎng)配餐員、手機(jī)維修人員等新職業(yè)技能鑒定，并積極推進(jìn)農(nóng)民工職業(yè)技能鑒定服務(wù)。去年，甘肅省組織開展了第二屆全國(guó)數(shù)控技能大賽甘肅賽區(qū)的競(jìng)賽，省勞動(dòng)廳還與省總工會(huì)聯(lián)合舉辦了車工、鉗工、焊工、銑工4個(gè)工種的省級(jí)決賽，提高了企業(yè)和廣大青年技工

    學(xué)技術(shù)、比技術(shù)的積極性。

    甘肅省通過制定《甘肅省技師學(xué)院設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及評(píng)估細(xì)則，組織專家對(duì)7所符合條件的技工院校進(jìn)行評(píng)估，有力地推進(jìn)了全省技工培養(yǎng)基地建設(shè)。目前，省級(jí)技師學(xué)院已在積極籌備中。省勞動(dòng)保障廳還制定了《甘肅省高技能人才庫(kù)建設(shè)方案》，對(duì)建立高技能人才庫(kù)入庫(kù)人選、入庫(kù)條件、人才庫(kù)管理、使用和實(shí)施等方面作了具體的規(guī)定。目前，已初選23名高技能人才為第一批入庫(kù)人選。