湖北老河口“三輪驅(qū)動”提高干部培訓實效

    湖北省老河口市在干部培訓工作中,不斷拓展培訓空間、創(chuàng)新培訓方式、優(yōu)化培訓內(nèi)容，增強干部培訓工作實效。去年以來，先后有24名領導干部通過參加培訓、實踐，獲得了計算機運用、經(jīng)濟師認證等方面的等級和資格證書。

    該市通過采取舉辦各種理論研討班、專題講座和組織培訓干部實地鍛煉的等方式，扎實抓好干部常規(guī)培訓。充分利用已建成的全市158個衛(wèi)星遠程教育地面接收站和老河口黨建網(wǎng)等信息網(wǎng)絡資源，先后開辟了在線答題、視頻點播、干部論壇等17個專欄，實現(xiàn)了隨到隨學，拓展了培訓新空間。

    該市充分尊重干部個性特點，采取以“互動式、研討式、案例式、情景式和模擬實踐、實地實踐”為主要內(nèi)容的“4式2實踐”教學方法，不斷提高干部學習的積極性和主動性，使理論知識和實用技能整體推進，市直干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部綜合素質(zhì)整體提高。

    結(jié)合當前黨的一系列重大決策部署對領導干部勝任崗位工作提出的新要求以及干部自我提升綜合素質(zhì)所需，該市適時調(diào)整“課程菜單”。同時，合理補充一些如計算機運用、心理學、管理學等方面實用知識選修課。