2006年山西省工資水平在全國排第16位
2006年,山西省城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資增長17.0%,比全國平均增速(14.4%)高2.6個百分點,增速在全國排第8位,繼續(xù)保持在高位上增長。 全省城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資達到18300元,相當于全國平均水平的87.14%,比上年(85.0%)上升了2.14個百分點,繼續(xù)呈縮小的態(tài)勢。
一、 城鎮(zhèn)單位在崗職工工資水平在全國的排位上升2位。
2006年,山西省職工工資水平在全國的排位由上年的第18位上升到第16位,上升了2位。其中,國有單位18719元,在全國排第19位,排位與上年相同;集體單位12162元,排19位,與上年相比,上升了1位;其他單位19225元,排12位,與上年相比,排位下降了1位。我省比排在17位的廣西高236元;比排18位的湖南高450元;比排全國最末位的江西高2710元;比排全國第一位的上海低21817元,相當于上海工資水平的45.62%。
與周邊省份相比,我省比內蒙低169元,排位低1位;比陜西高1382元,排位高8位;比河北高1710元,排位高10位;比河南高1319元,排位高9位。
在中部6省中,山西省工資水平排第1位;安徽以17949元,排第2位,在全國排18位;湖南17850元,排第3位,在全國排20位;河南16981元,排第4位,在全國排第23位;湖北16048元,排第5位,在全國排29位;江西15590元,排中部、全國最后1位。
二、2006年,我省城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資增速減緩。
2006年,山西省城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資增長17.0%,與上年相比下降了3.9個百分點,增速在全國排位由上年的第2位下降到第8位。其中,國有單位增長16.8%,增速在全國的排位由上年的第2位下降到第10位;集體單位增長19.7%,增速在全國排位由第4位下降到第8位。其他單位增長16.0%,增速在全國的排位由第7位下降到第13位。
2006年,全國城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資增長14.4%。我省比全國平均增速高出2.6個百分點,繼續(xù)保持在高位上增長。在全國31個省、市、自治區(qū)中高于全國平均增速的省份有17個,增長最高的寧夏達到23.4%,增長最低的浙江為7.4%。增速高于我省的除寧夏外,還有上海19.9%,河南18.9%,青海18.8%,北京17.3%,貴州17.2%,安徽17.1%。在中部省份中高于我省的是河南與安徽,我省排中部省份第3位。
近幾年山西省經濟保持平穩(wěn)較快的增長,促進了城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資增速加快,2005年增長20.9%,增速在全國排第2位,2004年增長20.6%,增速在全國排第3位,2003年增長14.7%,增速在全國排第6位。在崗職工工資水平在全國的排位由2003年的27位,上升為2006年16位,3年上升了11位。擺脫了在全國排位落后的局面。
在線咨詢
快捷留言
- 請問我所在的地方有加盟商嗎?
- 我想了解加盟費用和細則。
- 留下郵箱,請將資料發(fā)給我謝謝!
- 我對加盟有興趣,請迅速聯(lián)系我!
- 我想了解貴品牌的加盟流程,請與我聯(lián)系!
- 請問投資所需要的費用有哪些!
- 上一篇:北京社保繳費基數(shù)隨年均工資上漲
- 下一篇:富士康的工人加班費該由誰來支付?
- 驗證碼:
- 奧康舒適無定式,陳偉霆推薦的雙11好物清單來了
- 城市守護計劃:奧康,用溫暖點亮城市之光
- 奧康步步為盈,陳偉霆化身都市行者
- 奧康國際:堅守匠心追求“匠新” 3.0系列拿捏多種穿著場景
- CELINE 推出 Huntington 運動鞋
- 被N多明星種草的意爾康板鞋,看看你和誰撞款了?