哈密今年農(nóng)民人均勞務(wù)增收占增收額的50%

　　今年，哈密地區(qū)為使農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移工作取得新突破，實行農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移社會責(zé)任化已初見成效。

　　跳出農(nóng)業(yè)抓增收，哈密地區(qū)早已嘗到甜頭。近年來，農(nóng)民勞務(wù)收入占當年農(nóng)民增收的比重不斷提高。去年哈密地區(qū)農(nóng)民人均增收330元，其中勞務(wù)增收占104元。哈密地區(qū)提出今年農(nóng)民人均增收要達到360元，其中勞務(wù)增收要占到50％。

　　要讓農(nóng)民外出務(wù)工走得出、干得好，關(guān)鍵是兩條：一是要有技能，二是要有用工市場。哈密地區(qū)今年拿出100多萬元，對農(nóng)民進行職業(yè)技能培訓(xùn)，讓用工單位用得省心、放心。用工市場很大，關(guān)鍵是要處處留心，哈密地區(qū)今年提出了全社會共同參與農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移工作的口號，水利、交通、建設(shè)、勞動和社會保障、民政、衛(wèi)生、環(huán)保、林業(yè)、畜牧、經(jīng)貿(mào)、發(fā)展和改革、扶貧等諸多部門都安排專人負責(zé)用工信息，一有工程信息，這些部門首先想到的是這個工程要用多少工，其中農(nóng)民工能用多少，并把用農(nóng)民工的數(shù)量作為招標內(nèi)容之一。

　　哈密地區(qū)農(nóng)村勞動力輸出輸入?yún)f(xié)會是農(nóng)民工的“娘家”，為農(nóng)民工尋找用工市場當然義不容辭。協(xié)會吸收一些用工單位為會員，確保多用農(nóng)民工。他們還多方奔走，為農(nóng)民聯(lián)系用工市場。他們與新疆信德勞務(wù)派遣公司建立了合作關(guān)系，為哈密農(nóng)民爭取到了224個赴哈薩克斯坦務(wù)工的名額，目前，赴哈農(nóng)民工的報名、面試、技能培訓(xùn)已結(jié)束。這些農(nóng)民工將于5月底啟程赴哈薩克斯坦，月薪500－600美元。

　　4月下旬，巴里坤哈薩克自治縣有兩個干渠改造工程將動工，水利部門把需要當?shù)剞r(nóng)民工的數(shù)量、工資當作招標內(nèi)容，共用農(nóng)民工100多人，每人每天工資35元。

　　哈密地區(qū)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移辦公室的工作人員告訴記者，去年全地區(qū)長期（半年以上）在外務(wù)工的農(nóng)民有9000人，今年初，地委、行署提出每年新增加長期型在外務(wù)工的農(nóng)民3000人以上，第一季度就實現(xiàn)新增長期在外務(wù)工農(nóng)民800多人，可謂開局良好。