高級育嬰師在廈門悄然興起 月薪可上萬元

　　育嬰師并不是個(gè)新職業(yè)，但入戶育嬰師在我市可是最近才剛剛興起的。隨著觀念的慢慢轉(zhuǎn)變，入戶育嬰師正逐漸被部分高收入、高學(xué)歷家庭認(rèn)同，并出現(xiàn)供不應(yīng)求的情況。一名經(jīng)驗(yàn)豐富的高級育嬰師，每小時(shí)收費(fèi)可高達(dá)100元，月收入可達(dá)上萬元，薪金比普通白領(lǐng)還高。

　　每年需上萬名育嬰師

　　“我家的寶寶四個(gè)月大了，已經(jīng)到了添加輔食的階段了，可是，蛋黃、米糊他都不吃，愁死我了”，在銀行工作的周女士最近很是苦惱，“我正打算聘請一名育嬰師，來家里手把手地教我怎么帶孩子”。黃兵夫妻倆每月的收入可觀，父母都在外地，有了孩子后他們根本沒有太多的時(shí)間照顧孩子，也想請一位育嬰師照顧和教育孩子，“0—3歲是人生發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，對人的智力發(fā)展、個(gè)性培養(yǎng)起著十分重要的作用”。

　　據(jù)有關(guān)方面調(diào)查，有90%以上的0—3歲嬰幼兒在家中由父母、祖父母和保姆照料，他們迫切需要科學(xué)喂養(yǎng)、科學(xué)育兒的知識和方法。記者從市就業(yè)訓(xùn)練中心了解到，我市每年約有3萬名新生兒出生，0—3歲嬰幼兒約9萬名，隨著嬰幼兒早期教育市場的迅猛發(fā)展，從事嬰幼兒照料和教育人員的社會需求量急劇上升，大約需要上萬名育嬰教養(yǎng)人員。而實(shí)際情況是，我市接受過育嬰知識培訓(xùn)的專業(yè)人才十分緊缺。

　　育嬰師是一個(gè)貴族消費(fèi)項(xiàng)目

　　育嬰師不是月嫂、保姆，她會比保姆給予孩子和家長更多科學(xué)的幫助和指導(dǎo)，廈門真優(yōu)比比教育公司的謝老師告訴記者，從目前的市場情況來看，入戶育嬰師供不應(yīng)求，一般級別的育嬰師上門服務(wù)，每周工作5天，每天8個(gè)小時(shí)，月薪在1500元－1800元左右，較高級別的育嬰師按小時(shí)收費(fèi)，每小時(shí)收費(fèi)可高達(dá)80元－100元。當(dāng)然，育嬰師要想獲得高薪，并非易事。除了營養(yǎng)知識、教育理論這些基本知識外，人格魅力、溝通能力、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)等綜合素質(zhì)都是家長是否愿意高薪聘請的關(guān)鍵。

　　在被部分高收入、高學(xué)歷家庭認(rèn)同的同時(shí)，一些工薪階層家庭想請育嬰師卻很難，“我們家庭月收入4000多元，現(xiàn)在請了一個(gè)保姆，每月800元，生活相當(dāng)拮據(jù)了，雖然我們很想請育嬰師，但價(jià)格太高了，尤其是高級育嬰師”，謝女士這樣說，在她看來，育嬰師已經(jīng)是一個(gè)貴族消費(fèi)項(xiàng)目。

　　上門服務(wù)要先過老人關(guān)

　　入戶育嬰師工作最難和最有優(yōu)勢的地方，就在于強(qiáng)調(diào)“一對一”的個(gè)性化服務(wù)。入戶育嬰師必須根據(jù)不同家長的不同需要，不同嬰幼兒的不同情況，提供不同的服務(wù)。一個(gè)比較有意思的事情是，育嬰師上門服務(wù)時(shí)，讓其頭疼的，不是寶寶，而是家中的老人。

　　真優(yōu)比比的謝老師說，育嬰師在上門服務(wù)時(shí)，大多數(shù)年輕父母能接受育嬰師的科學(xué)育兒觀念，不過，“老一輩”有不少傳統(tǒng)觀念，雙方溝通起來有點(diǎn)困難。比如，一個(gè)七八個(gè)月大的嬰兒的輔食添加，蔬菜、水果都可以吃，但是，老人會認(rèn)為這類食物比較涼，寶寶吃了會拉��；還有，平時(shí)給嬰兒做一些大動作的練習(xí)，特別有益于嬰兒的身體發(fā)育，尤其是鍛煉頸部和脊椎力量，當(dāng)育嬰師在給寶寶做這些動作時(shí)，在一旁的老人通常會阻止，怕把寶寶的手腕拉傷，甚至弄成腦震蕩。（劉艷）