鄭州:新的社會保險繳費基數(shù)上調(diào)180元
7月1日起,鄭州市將實施新的社會保險繳費基數(shù),月均繳費工資基數(shù)由2005年的1391元調(diào)整為1571元,增加180元。昨日,記者從鄭州市勞動和社會保障局獲悉, 2007年7月1日至2008年6月30日期間,省會參保職工個人社保繳費每人每月最多繳納518.68元,最少繳納103.74元。
據(jù)介紹,每年的7月1日至次年6月30日,鄭州市都會對養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五項社會保險繳費基數(shù)進行調(diào)整,調(diào)整依據(jù)為上年度在崗職工平均工資,2006年鄭州市在崗職工年平均工資達18861元,因此,省會參保職工社保繳費基數(shù)隨之調(diào)整。
按照規(guī)定,參保職工個人社保繳費基數(shù)按本人上年度個人實際工資總額為基準,若高于全市在崗職工平均工資,則最高繳費基數(shù)按不超過當?shù)卦趰徛毠て骄べY的300%確定上限;若低于鄭州市在崗職工平均工資,則最低繳費基數(shù)按不低于當?shù)卦趰徛毠て骄べY的60%確定下限。依據(jù)這一標準,今年7月1日至2008年6月30日期間,鄭州市參保職工個人月繳費基數(shù)上限為4715.25元,下限為943.05元。相比于上年度,月繳費基數(shù)上、下限分別增加了541.75元、108.35元。由于目前職工本人需要承擔(dān)繳費的社會保險項目包括養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè),三項社保繳費比例總計為職工工資的11%,因此,執(zhí)行新的社保繳費基數(shù)后,職工個人每月應(yīng)繳納的社保費用最高518.68元,最低103.74元。
鄭州市勞動保障部門稱,參保職工個人繳費基數(shù)下限,只是職工繳費基數(shù)標準的“底線”,企業(yè)應(yīng)按照職工工資收入如實申報繳費。
據(jù)介紹,每年的7月1日至次年6月30日,鄭州市都會對養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五項社會保險繳費基數(shù)進行調(diào)整,調(diào)整依據(jù)為上年度在崗職工平均工資,2006年鄭州市在崗職工年平均工資達18861元,因此,省會參保職工社保繳費基數(shù)隨之調(diào)整。
按照規(guī)定,參保職工個人社保繳費基數(shù)按本人上年度個人實際工資總額為基準,若高于全市在崗職工平均工資,則最高繳費基數(shù)按不超過當?shù)卦趰徛毠て骄べY的300%確定上限;若低于鄭州市在崗職工平均工資,則最低繳費基數(shù)按不低于當?shù)卦趰徛毠て骄べY的60%確定下限。依據(jù)這一標準,今年7月1日至2008年6月30日期間,鄭州市參保職工個人月繳費基數(shù)上限為4715.25元,下限為943.05元。相比于上年度,月繳費基數(shù)上、下限分別增加了541.75元、108.35元。由于目前職工本人需要承擔(dān)繳費的社會保險項目包括養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè),三項社保繳費比例總計為職工工資的11%,因此,執(zhí)行新的社保繳費基數(shù)后,職工個人每月應(yīng)繳納的社保費用最高518.68元,最低103.74元。
鄭州市勞動保障部門稱,參保職工個人繳費基數(shù)下限,只是職工繳費基數(shù)標準的“底線”,企業(yè)應(yīng)按照職工工資收入如實申報繳費。
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