我國游戲產業(yè)成就業(yè)新熱點

　　隨著我國游戲產業(yè)迅猛發(fā)展，網絡游戲公司正成為繼互聯(lián)網企業(yè)之后又一就業(yè)熱點。2007年，我國游戲產業(yè)增加了近1萬個工作崗位，同比增速是2006年的近5倍。

　　這是由中國出版工作者協(xié)會游戲工作委員會和國際數(shù)據(jù)公司（ＩＤＣ）日前聯(lián)合發(fā)布的《2007年度中國游戲產業(yè)調查報告》所顯示的數(shù)據(jù)。

　　調查顯示，受中國網絡游戲自主研發(fā)新公司數(shù)量大幅增加和幾大上市公司擴編人員的影響，2007年中國網絡游戲研發(fā)從業(yè)人數(shù)達到21034人，較2006年增長51.2％，大大高于2005年至2006年11％的增速。

　　報告分析認為，我國游戲產業(yè)從業(yè)人員的結構發(fā)生了變化。一是研發(fā)人員有所增加，運營人員略減。二是美工技術成熟，策劃人員缺質少量。三是游戲行業(yè)整體服務意識有所提高。四是由于引進的游戲產品增多，導致測試人員需求增加。五是游戲行業(yè)從業(yè)人員結構年輕化，高學歷人數(shù)顯著增加，女性從業(yè)人數(shù)穩(wěn)定增長。

　　報告認為，從整體來看，目前中國游戲產業(yè)人才仍然稀缺，尤其是有經驗的員工成為各大游戲公司爭搶的目標。