合同約定社保費(fèi)由職工個(gè)人繳納無(wú)效

    平邑縣某單位與新聘用的汽車(chē)駕駛員簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，合同第3條約定：甲方（用人單位）每月支付乙方（勞動(dòng)者）社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)300元，由乙方自行開(kāi)戶繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，不繳納者責(zé)任自負(fù)。仲裁委在審查該勞動(dòng)合同時(shí)指出該項(xiàng)約定是無(wú)效的。

    《勞動(dòng)法》第72條明確規(guī)定：“用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)�！�2011年7月1日即將實(shí)施的《社會(huì)保險(xiǎn)法》第4條也規(guī)定： “中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，有權(quán)查詢(xún)繳費(fèi)記錄、個(gè)人權(quán)益記錄，要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢(xún)等相關(guān)服務(wù)。個(gè)人依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇，有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費(fèi)情況�！崩U納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)是企業(yè)的法定義務(wù)，用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。因此，該項(xiàng)約定是沒(méi)有法律效力的。仲裁委說(shuō)明情況后，該單位及時(shí)對(duì)此條款做了修正。

    目前，有些用人單位因擔(dān)心招用的勞動(dòng)者，特別是一些技術(shù)人員跳槽，為了減少經(jīng)濟(jì)損失，往往不給職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，也有的把應(yīng)由用人單位繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)隨工資直接發(fā)給職工，由職工自己去繳納，這些做法都是錯(cuò)誤的，違反了法律規(guī)定。（來(lái)源：易職通）