劉備:我拿什么降伏你?
三國中最不講仁義的,大家公認是呂布,有“三姓家奴”之稱。然而綜觀劉備創(chuàng)業(yè)初期,其實也不比呂布好到哪里去。到處跳槽、坑害老板、強占地盤、恩將仇報,能想到的壞事兒,他都干過了。
最初在安喜縣做縣令,上級來檢查工作,你當官兒的居然還受不了檢查團的官僚作風,暴打審計干部后,逃之夭夭了。如果說這還可以理解,可后來就越來越說不過去了。投靠呂布,忘記呂布轅門射戟解危之恩,反而勾結曹操算計呂布,在白門樓還說人家壞話,要了呂布的命;投奔曹操,被封為左將軍,官位不算小,不思報恩,卻找機會拉了人家的隊伍跑了,還攻占了徐州;被曹操趕跑后,投奔汝南,又反客為主,毫無客氣替代了守將,把汝南當成了自己的根據地;趁曹操遠征官渡,還不自量力去偷襲許都,結果自取其。荒敲磳嵲诘膭⒈,收留了走投無路的劉備,養(yǎng)了他十來年,劉備最后還是在諸葛亮的挑唆下謀取人家的荊州未遂;說是聯合孫權在赤壁把曹操打敗,卻趁周瑜追趕曹兵的時候,偷偷占了荊州,沒法解釋,只好打了個借條;最后,劉彰讓他去幫忙,還不是把人家的西川給搶了嗎?
種種劣跡,估計有好多事情連呂布這樣的公認小人都未必做得出來。其實還是曹操有眼光,當年就看出劉備不是個好員工,但曹操比較有氣度,對劉備的批評也很委婉。曹操也不愿意讓人在自己的手下混工資,特意在酒桌上說:“劉備啊,天下只有你我才是當老總的料!”劉備也不笨,馬上就聽出來這是曹操是諷刺自己不好好干工作,嚇得筷子都掉了。
然而,為什么劉備沒有留下罵名,反而劣跡不如他的呂布當了冤大頭呢?原因當然很多,但“擁劉派”最常說的是劉備胸懷大志,壓根兒就沒有打工的心思。并且,劉備也確實很有韜略,武藝也不錯。像這樣文武雙全的人才竟然不能降伏為我所用,也確實是件憾事。
這也確實是說到了點子上了,一個總想自己干、當老板的人,怎么可能安心在別人的企業(yè)工作呢?讓我們現代企業(yè)的老板們頭疼的是,現在的年輕人,幾乎人人都胸懷大志。并且,越是能力超群的人,野心就越大:到處都是“劉備式”的員工。但更為頭疼的是,企業(yè)的發(fā)展還真的很需要這樣的大才。那么怎么降伏“劉備式”人才呢?
首先,如果是小企業(yè),那就別考慮這個事情了,廟小,沒辦法。有的企業(yè)的辦法是晉級、晉級再晉級,直到“二把手”,也確實可以留住高級人才。我們可以替曹操出這個主意。假如曹操真有用劉備之心,給他個“二把手”干怎么樣?估計還是很難,主要還是劉備想當一把手,甚至想翹了董事長的位子,自己當皇帝。所以曹操也只好忍痛割愛,用不得,殺得,追殺了劉備一輩子!
現代社會可不允許隨便殺人,對于高級人才還是另有辦法,那就是配股、入股。你的股份小,收益就。幌胍呋貓,就要大投入,直到你控股都行。道理在于,人才的野心無非是自己做老板,做企業(yè)產權的所有人。在現代企業(yè)制度下,獨資創(chuàng)業(yè)的事情越來越少了,與其拉旗子從頭兒做起,還真不如向成熟贏利企業(yè)投資。這樣就給劉備“當皇帝”提供了另外一種新的可選擇形式。(馬千里)
最初在安喜縣做縣令,上級來檢查工作,你當官兒的居然還受不了檢查團的官僚作風,暴打審計干部后,逃之夭夭了。如果說這還可以理解,可后來就越來越說不過去了。投靠呂布,忘記呂布轅門射戟解危之恩,反而勾結曹操算計呂布,在白門樓還說人家壞話,要了呂布的命;投奔曹操,被封為左將軍,官位不算小,不思報恩,卻找機會拉了人家的隊伍跑了,還攻占了徐州;被曹操趕跑后,投奔汝南,又反客為主,毫無客氣替代了守將,把汝南當成了自己的根據地;趁曹操遠征官渡,還不自量力去偷襲許都,結果自取其。荒敲磳嵲诘膭⒈,收留了走投無路的劉備,養(yǎng)了他十來年,劉備最后還是在諸葛亮的挑唆下謀取人家的荊州未遂;說是聯合孫權在赤壁把曹操打敗,卻趁周瑜追趕曹兵的時候,偷偷占了荊州,沒法解釋,只好打了個借條;最后,劉彰讓他去幫忙,還不是把人家的西川給搶了嗎?
種種劣跡,估計有好多事情連呂布這樣的公認小人都未必做得出來。其實還是曹操有眼光,當年就看出劉備不是個好員工,但曹操比較有氣度,對劉備的批評也很委婉。曹操也不愿意讓人在自己的手下混工資,特意在酒桌上說:“劉備啊,天下只有你我才是當老總的料!”劉備也不笨,馬上就聽出來這是曹操是諷刺自己不好好干工作,嚇得筷子都掉了。
然而,為什么劉備沒有留下罵名,反而劣跡不如他的呂布當了冤大頭呢?原因當然很多,但“擁劉派”最常說的是劉備胸懷大志,壓根兒就沒有打工的心思。并且,劉備也確實很有韜略,武藝也不錯。像這樣文武雙全的人才竟然不能降伏為我所用,也確實是件憾事。
這也確實是說到了點子上了,一個總想自己干、當老板的人,怎么可能安心在別人的企業(yè)工作呢?讓我們現代企業(yè)的老板們頭疼的是,現在的年輕人,幾乎人人都胸懷大志。并且,越是能力超群的人,野心就越大:到處都是“劉備式”的員工。但更為頭疼的是,企業(yè)的發(fā)展還真的很需要這樣的大才。那么怎么降伏“劉備式”人才呢?
首先,如果是小企業(yè),那就別考慮這個事情了,廟小,沒辦法。有的企業(yè)的辦法是晉級、晉級再晉級,直到“二把手”,也確實可以留住高級人才。我們可以替曹操出這個主意。假如曹操真有用劉備之心,給他個“二把手”干怎么樣?估計還是很難,主要還是劉備想當一把手,甚至想翹了董事長的位子,自己當皇帝。所以曹操也只好忍痛割愛,用不得,殺得,追殺了劉備一輩子!
現代社會可不允許隨便殺人,對于高級人才還是另有辦法,那就是配股、入股。你的股份小,收益就。幌胍呋貓,就要大投入,直到你控股都行。道理在于,人才的野心無非是自己做老板,做企業(yè)產權的所有人。在現代企業(yè)制度下,獨資創(chuàng)業(yè)的事情越來越少了,與其拉旗子從頭兒做起,還真不如向成熟贏利企業(yè)投資。這樣就給劉備“當皇帝”提供了另外一種新的可選擇形式。(馬千里)
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