造魂工程--企業(yè)文化建設之道

　　好的企業(yè)文化，就是“魂”，能讓您的團隊有思想的認同感、自覺的責任感、內在動力感

　　中國企業(yè)短壽！為什么？富豪的子女，難以繼承家族事業(yè)！為什么？執(zhí)行力低下！員工渙散！中高層經�！芭炎儭�！利潤下降！品牌形同虛設！...為什么？

　　根本的原因—是中國企業(yè)的文化出了問題！

　　100年前，武力決定成��；50年前，經濟決定成��；21世紀，文化決定成�。�對企業(yè)而言—虛文化、空文化、玄文化...不是補藥，而是瀉藥！關注文化，更要關注文化的落實、務實、實操、實用...

　　《造魂工程》--幫助中國企業(yè)打造最務實、最卓越的企業(yè)文化！幫助您和您的企業(yè)—在本質上豁然開朗；在執(zhí)行上簡潔輕松；在價值上突破升級；遠離枯燥艱澀，創(chuàng)造簡潔經典！

　　《造魂工程》--“最不復雜、最本質性”的企業(yè)文化建設之道！

    王為是誰？

    他是第一代咨詢顧問、上市公司職業(yè)經理人、基金投資人、收藏家。
他是“非著名”老師，也是“億萬富翁學生”和“明星學生”、“官員學生”最多的老師，更是最低調的學者。

    務實、沉靜、不造作...是他的風格；“文化決定成敗”是他的觀點。

    從創(chuàng)業(yè)到咨詢、投資...他的16年，從未浮躁、始終如一，堅持一件事—專注文化、創(chuàng)造價值！