你的跳槽指數(shù)有多高？

    領過年終獎金，就是跳槽族又開始蠢蠢欲動的時候了，這里有個簡單的實驗，可以看出你效忠的程度噢！效忠指數(shù)低的人，要記得一輩子都不要讓老板看你打蛋的樣子，免得忠誠度曝光！現(xiàn)在要煎蛋，你會選擇： 

　　A.太陽蛋（一邊煎熟，一邊半熟）

　　B.兩面都煎熟

　　C.將蛋打散再煎

　　D.亂煎一通


　　A.你很在意一家公司的氣氛和環(huán)境，對你而言，只要是外表光鮮亮麗的公司，不管在那做什么工作，只要讓你覺得那出入很露臉，就會沖動的想去上班，所以想要挖你角的，不防帶你去看看公司的規(guī)模，再耍一點嘴皮子，馬上就可以水到渠成了（門面不美的公司，就別想了�。�。

　　B.做事穩(wěn)當是你的特長，凡是你都會按部就班去做，而不會想走一些捷徑，相對也反映在你跳槽指數(shù)上，你并不會主動的想要離開舊東家，除非發(fā)生重大的事件，或是公司一直存在你不滿的事，不然你是可能老死公司的那種人，跳槽指數(shù)低。

　　C.雖然你做事也很實在，只是工作常跟著情緒走，而大跳曼波舞，造成績效有起有落，很難維持在同一個標準上，一旦你決定要離開公司，不管有沒有人來挖角，或是有沒有失業(yè)的危機，你的心態(tài)就是大爺要走就是要走，誰也留不��！要挖你的公司，只要和你對味就成功.

　　D.你是一個八卦接收站，每次聽到公司的一些蜚短流長，自己就緊張兮兮，不安于室的想要跳槽，建議你除非有專業(yè)的技能，否則依你這樣的朝三暮四的個性，沒有老板受得了的！